Numărul persoanelor incluse în schema Kurzarbeit (program de lucru redus) a scăzut ușor în Germania, la finalul anului trecut, arată datele unui studiu publicat luni de Institutul de cercetare economică Ifo, transmite DPA.
25 aprilie - MedikaTV - Maratonul Sănătatea Digestiei
23 mai - Maratonul Fondurilor Europene
27 mai - Eveniment Profit.ro Real Estate (ediţia a IV-a) - Piața imobiliară românească sub aspectul crizei occidentale
Realizat pe baza informațiilor primite de la aproximativ 7.000 de companii, studiul Ifo arată că aproximativ 1,95 milioane de angajați s-au înscris în programul finanțat de stat în decembrie, în scădere față de 1,98 milioane în noiembrie, scrie Agerpres.
CITEȘTE ȘI WhatsApp stabilește un nou record pentru apeluri de Revelion"Dar chiar dacă la suprafață lucrurile par să se stabilizeze, în spatele scenei au loc schimbări majore: da, programul de lucru redus este în scădere în industrie, dar a crescut în retail și în industria ospitalității, din cauza restricțiilor severe impuse în perioada 16 decembrie - 10 ianuarie", a apreciat Sebastian Link, expert în probleme de muncă la Ifo.
În retail, numărul de angajați care s-au înscris în schema Kurzarbeit a urcat la 150.000 în decembrie, față de 97.000 în noiembrie, iar în industria ospitalității erau în decembrie 414.000 de persoane incluse în programul finanțat de stat, comparativ cu 374.000 în noiembrie.
Studiul Ifo arată că 583.000 de angajați din industrie s-au înscris în schema de program de lucru redus luna trecută, față de 680.000 în noiembrie.
În aprilie, în perioada de vârf a crizei provocate de pandemia de coronavirus (COVID-19), numărul persoanelor incluse în Kurzarbeit a urcat la aproape șase milioane, conform informațiilor publicate de Oficiul Federal pentru Muncă.
Și ministrul Economiei, Peter Altmaier, a avertizat recent că numărul persoanelor incluse în Kurzarbeit ar urma să crească în Germania, după ce cancelarul Angela Merkel a anunțat că toate magazinele neesențiale, precum și școlile și creșele vor fi închise, în încercarea de a opri al doilea val al pandemiei de coronavirus. Într-o rezoluție adoptată de statul federal și de cele 16 landuri, angajatorilor li se cere să privilegieze pe cât posibil telemunca sau concediile pentru angajați timp de trei săptămâni și jumătate, pentru a pune în aplicare în toată țara principiul "stăm acasă".
Carantina parțială din 2 noiembrie, care a determinat închiderea barurilor, restaurantelor și facilităților de petrecere a timpului liber, dar a păstrat deschise magazinele și școlile, nu a afectat încă negativ piața forței de muncă. Totuși, sporirea semnificativă a solicitărilor pentru schemele de program de lucru redus indică o creștere a numărului persoanelor care lucrează mai puține ore, a informat Ministerul Economiei de la Berlin.
De asemenea, analiștii se așteaptă la majorarea ratei șomajului în următoarele luni, în urma noilor restricții introduse după creșterea numărului de noi cazuri de coronavirus.
Și Institutul economic IAB a estimat că fiecare săptămână de carantină ar putea șterge 3,5 miliarde de euro din PIB-ul Germaniei. Analistul IAB, Enzo Weber, a subliniat însă că iminenta aprobare a vaccinului pentru COVID le semnalează angajatorilor că se întrevede sfârșitul crizei.
"De aceea, multe companii își vor păstra angajații", a spus Enzo Weber.