Rezultatele 1 - 3 din 3 pentru "teleworking"

Compania americană 3Pillar Global lansează, în cadrul celor 3 centre de dezvoltare din România, o nouă politică internă, menită să ancoreze modul de lucru în trendurile impuse de transformarea digitală a ultimilor ani: telemunca extinsă la un număr nelimitat de zile

Salariatul care lucrează în regim de telemuncă, instrument pe care Profit.ro l-a anunțat în premieră ca fiind pregătit de Guvern, beneficiază de drepturi egale cu salariații care lucrează la sediul/punctele de lucru ale angajatorului, inclusiv cu privire la formarea profesională și drepturile colective, iar angajatorul are obligația de a respecta dreptul la viața privată a acestuia, de a-i compensa costurile, inclusiv pentru asigurarea comunicării și suportul tehnic și de a preveni izolarea sa de restul salariaților, relevă o analiză juridică.

Guvernul vrea să introducă noi tipuri de contracte de muncă, de tip teleworking sau net-jobs. Și astăzi există persoane care practică legal un astfel de job (fiind plătite pe drepturi de autor sau ca PFA etc), însă miza pare a fi una nu atât a legalizării, cât a impozitării acestora, mai ales a persoanelor care lucrează din România pentru companii cu sediul în alte state. Discuții inițiate pentru schimbarea Cdului Muncii.