Termenul de 5 zile calendaristice în care o factură trebuie încărcată în sistemul e-Factură se calculează începând cu ziua următoare celei în care a fost emisă, a transmis, în urma solicitării Profit.ro, un reprezentant al Ministerului Finanțelor. În ultimele zile, în grupurile contabililor de pe rețelele sociale au avut loc dezbateri privind data de la care se calculează intervalul de 5 zile calendaristice.
Există o tracțiune tot mai mare pentru o săptămână de lucru de patru zile în Europa. Rezultatele experimentelor-pilot din țări precum Islanda și Marea Britanie sugerează că angajații se simt mai odihniți, mai puțin stresați și găsesc un echilibru mai bun între viața profesională și cea privată dacă pot lucra cu o zi mai puțin. Foarte important, multe companii nu au văzut un impact negativ asupra productivității și veniturilor.
Sindicatele Toyota și managementul companiei discută despre propunerea apărută în Japonia de introducere a săptămânii de patru zile de lucru. Tema de discuție este una profundă, într-o țară în care orele suplimentare și munca istovitoare a angajaților sunt subiecte la ordinea zilei.
Criza climatică face ca durata fiecărei zile să se prelungească, arată o analiză, pe măsură ce topirea în masă a gheții polare remodelează planeta, transmite The Guardian.
Firmele sau organizațiile care încheie un contract individual de muncă cu un intern vor avea, la cerere, o primă de promovare a angajării egală cu câştigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat. Totodată, limita de contracte de internship permise va crește de la 5% la cel mult 10% din numărul total al salariaţilor, iar internii vor avea dreptul la un număr de zile de odihnă plătite, conform unor modificări aduse în comisiile de specialitate ale deputaților și care urmează a primi votul final în Parlament, relevă datele Profit.ro.
Companii din țări din întreaga lume cochetează cu ideea de a implementa săptămâni de lucru mai scurte, dar în Grecia angajații au fost informați că, de acum înainte, pot lucra o a șasea zi, o măsură inedită menită să stimuleze productivitatea într-o țară cu populație în scădere, confruntată cu o criză a muncitorilor calificați, relatează The Guardian.
Românii au luna viitoare o nouă mini-vacanță, de Rusalii.
Mai sunt câteva ore până la Paște și mulți angajați și-au încasat deja primele de sărbătoare.
Senatul a adoptat propunerea legislativă care prevede extinderea de la 15 la 30 de zile a termenului în care contabilii au obligația de a solicita, pentru societățile cu care lucrează, înregistrarea mențiunilor privind actele și faptele a căror înregistrare este prevăzută de lege. Inițiatorii proiectului arată că termenul de 15 zile este prea scurt, iar o extindere la 30 de zile ar însemna o unificare cu termenul în care pot fi transmise mențiuni la cererea persoanelor interesate.
România este campioana europeană absolută la minivacanțe.
Ziua de 2 mai împreună cu cele de 16 august și 27 decembrie 2024 au fost declarate de Guvern drept zile libere nelucrătoare pentru personalul instituțiilor și autorităților publice. De regulă, însă, și firmele private se pliază pe aceste reguli.
Ziua de 2 mai împreună cu cele de 16 august și 27 decembrie 2024 vor fi declarate de Guvern drept zile libere nelucrătoare pentru personalul instituțiilor și autorităților publice. Ziua de 2 mai va pica anul viitor între două zile libere legale (1 mai și 3 mai, când este Vinerea Mare), în timp ce celelalte două zile vor cădea vinerea și vor urma unor sărbători legale, Adormirea Maicii Domnului (15 august) și a doua zi a Crăciunului (26 decembrie). Inițial, Guvernul se pregătea să declare ca libere, în plus față de sărbătorile legale, doar două zile, după cum a anunțat anterior Profit.ro.
Ziua de 2 mai împreună cu cele de 16 august și 27 decembrie 2024 vor fi declarate de Guvern drept zile libere nelucrătoare pentru personalul instituțiilor și autorităților publice. Ziua de 2 mai va pica anul viitor între două zile libere legale (1 mai și 3 mai, când este Vinerea Mare), în timp ce celelalte două zile vor cădea vinerea și vor urma unor sărbători legale, Adormirea Maicii Domnului (15 august) și a doua zi a Crăciunului (26 decembrie). Inițial, Guvernul se pregătea să declare ca libere, în plus față de sărbătorile legale, doar două zile.
Angajații români vor avea parte de o nouă minivacanță în următoarea perioadă!
Un grup de parlamentari PSD a inițiat o propunere legislativă pentru extinderea de la 15 la 30 de zile a termenului în care contabilii au obligația de a solicita, pentru societățile cu care lucrează, înregistrarea mențiunilor privind actele și faptele a căror înregistrare este prevăzută de lege. Potrivit inițiatorilor, termenul de 15 zile este prea scurt, iar o extindere la 30 de zile ar însemna o unificare cu termenul în care pot fi transmise mențiuni la cererea persoanelor interesate.
Zilele de 16 august și 27 decembrie 2024 vor fi declarate de Guvern drept zile libere nelucrătoare, având în vedere că ele cad în câte o zi de vineri și urmează unor sărbători legale, Adormirea Maicii Domnului (15 august) și a doua zi a Crăciunului (26 decembrie).
Majorarea numărului zilelor de sărbătoare legală în care nu se lucrează, începând de anul viitor, va fi interzisă în lipsa aplicării de măsuri compensatorii pentru angajatorii din mediu privat, prevede un proiect al actualei coaliții de guvernare. Astfel orice nouă reglementare în acest sens va trebui însoțită de măsuri compensatorii precum suportarea cheltuielilor salariale de la buget, reducerea unor contribuții obligatorii pe forța de muncă ori alte deduceri sau facilități.
Autoritățile locale vor avea la dispoziție 30 de zile pentru a emite un aviz de vânzare a unui imobil istoric, față de 15 zile în prezent, conform unei modificări aduse de senatori legislației privind protejarea monumentelor istorice. Având în vedere că, mai întâi, Ministerul Culturii are la dispoziție 25 de zile pentru a-și exprima dreptul de preempțiune, proprietarii vor aștepta astfel circa două luni pentru un document care are valabiltate doar pentru anul în curs.
În ultimii ani, piața muncii se află în continuă transformare. După ce munca de acasă a fost rapid implementată, acum, tot mai multe țări din Europa fac tranziția către săptămâna de muncă de patru zile. Deși în România, companiile sunt încă reticiente la un astfel de program, un sondaj realizat de un site de recrutare arată că 80% dintre angajații români își doresc o săptămână cu trei zile libere și patru de muncă.
Președintele Iohannis a promulgat proiectul de lege inițiat de PSD și care prevede ca zilele de 6 și 7 ianuarie, de Sărbătoarea Botezului Domnului și Soborul Sf. Proroc Ioan Botezătorul, să fie declarate zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează.
Impunerea prin lege de zile libere este o practică europeană pre binele angajaților și al unor industrii importante pentru economie, dar este necesar să existe moderație și o viziune de ansamblu, mai ales că este aplicată și practica informală a "punților" între zile libere, transmite Confederația Patronală Concordia, care reprezintă 14 dintre cele mai importante sectoare ale economiei.
Parlamentul, prin votul final al Camerei Deputaților, a adoptat proiectul de lege inițiat de PSD și care prevede ca zilele de 6 și 7 ianuarie, de Sărbătoarea Botezului Domnului și Soborul Sf. Proroc Ioan Botezătorul, să fie declarate zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează.
Comisia pentru muncă a Camerei Deputaților a dat undă verde unui proiect de lege care prevede ca zilele de 6 și 7 ianuarie, de Sărbătoarea Botezului Domnului și Soborul Sf. Proroc Ioan Botezătorul, să fie declarate zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează.
În termen de maximum 60 de zile calendaristice, administratorul sau lichidatorul judiciar al unei societăți care se află în procedură de insolvență, faliment sau lichidare va fi obligat să elibereze salariaților un document care să ateste activitatea desfășurată de aceștia, cât și să înceteze și să transmită în registrul general de evidență a salariaților încetarea contractelor individuale de muncă, conform unui proiect de lege promulgat astăzi de șeful statului.
Guvernul urmează să decidă zilele libere din 2023, altele decât cele care sunt declarate sărbători legale.