FSLI: Mii de salariați din educație cu probleme de sănătate sau în concediu de creștere a copilului pierd venituri semnificative

FSLI: Mii de salariați din educație cu probleme de sănătate sau în concediu de creștere a copilului pierd venituri semnificative
scris 16 feb 2018

Mii de angajați din educație sunt afectați de prevederile Codului Fiscal, prin care a fost stabilită noua formulă de calcul a salariului acordat în timpul concediului medical, potrivit calculelor făcute de Federația Sindicatelor Libere din Învățământ, angajații din educație aflați în concediu medical pierzând aproximativ 20 la sută din venit, din cauza noii formule de calcul. Sindicaliștii cer Guvernului să intervină de urgență pentru modificarea acestor prevederi despre care afirmă că "lovesc inclusiv în bolnavii de cancer sau în femeile care tocmai au născut ori urmează să aducă pe lume un copil".

"Federația Sindicatelor Libere din Învățământ semnalează existența unei probleme extraordinar de grave în privința modului în care este calculat salariul pe perioada concediului medical. În urma aplicării OUG 3/2018, privind unele măsuri fiscal-bugetare, angajații aflați în concediu medical primesc, în medie, cu 20 la sută mai puțini bani. Modificarea îi afectează și pe bolnavii de cancer. Avem, astfel, cazul unui profesor diagnosticat cu cancer, care se află în concediu medical și care a primit în luna ianuarie 2018 un venit de 1.572 de lei, în condițiile în care în ianuarie 2017 avea un venit de 1.835 de lei", spun sindicaliștii, atașând și fluturași de salariu, scrie News.ro.

În aceeași situație se află inclusiv femeile aflate în concediu medical, după ce au dat naștere copiilor.

Ideea lui Teodorovici - Fiscul să nu mai trimită plicuri prin poștă contribuabililor, ci să apeleze la e-mail CITEȘTE ȘI Ideea lui Teodorovici - Fiscul să nu mai trimită plicuri prin poștă contribuabililor, ci să apeleze la e-mail

"Ele sunt lovite de două ori de Guvern. O dată, la plata concediului medical pre și post natal, apoi la calculul indemnizației de creștere a copilului. De exemplu, un cadru didactic care se află în concediu medical, după naștere, a primit în luna, ianuarie 2018, suma de 2.165 de lei, în condițiile în care în luna decembrie a anului trecut avea un venit de 2.587de lei", precizează FSLI, adăugând că nu doar salariații din învățământ sunt în această situație, ci toți angajații din sistemul public sau chiar din privat.

“Este cutremurător să vezi negru pe alb, pe fluturașul de salariu, cum veniturile unui coleg, cadru didactic, care a fost diagnosticat cu o boală deosebit de gravă, scad. El primește bani mai puțini, în condițiile în care are nevoie de fiecare leu dintr-un salariu destul de mic, din care trebuie să își cumpere și medicamente. Dacă Guvernul României și-a propus să facă revoluția fiscală cu acești oameni: bolnavi sau mame, atunci spunem un singur lucru: scepticismul din Palatul Victoria e o condamnare pentru oamenii aflați în această situație. Premierul Viorica Dăncilă trebuie să ia măsuri de urgență, altfel ar trebui să fie conștientă că va purta pe umeri povara dramelor pe care o ordonanță făcută într-un birou le provoacă”, a declarat președintele FSLI Simion Hancescu.   

viewscnt
Afla mai multe despre
fsli
salarii
concedii