Sistemul de contribuții sociale va fi modificat de la începutul anului următor pentru transfera într-un salariu brut majorat al angajatului contribuțiile sociale achitate în prezent de către angajator pentru angajat. Contribuțiile vor fi reținute și virate către stat, la fel ca și până acum, de către angajator, potrivit unui anunț făcut azi de Guvern.
23 aprilie - Profit News TV - Maratonul de Educație Financiară. Parteneri: 123 Credit, ARB, BCR, BRD, CEC Bank, PAID, UNSAR, XTB
25 aprilie - MedikaTV - Maratonul Sănătatea Digestiei
27 mai - Eveniment Profit.ro Real Estate (ediţia a IV-a) - Piața imobiliară românească sub aspectul crizei occidentale
Astfel, de la un total de 39,25% (angajator+angajat) din salariul brut în prezent, contribuțiile vor reprezenta de anul următor 37,25% din salariul brut.
În total, din salariul brut, 35% vor fi contribuții plătite de angajator în numele salariatului.
În sarcina angajatorului, va rămâne o contribuție de 2,25%, care va acoperi riscurile de șomaj, accidente, concediu medical, creanțe salariale. Toate acestea vor fi cuprinse într-o singură contribuție, care se va numi "contribuție asigurătoare pentru muncă".
Inițial se vorbea de o "taxă de solidaritate" de 2%.
Astfel, din cele 9 contribuții achitate acum de angajator și angajat, vor rămâne doar cele două din sarcina angajatului și cea care revine angajatorului.
Măsura transferului contribuțiilor în totalitate în sarcina angajatului a fost prevăzută în Programul de Guvernare, însțită de reducerea impozitului pe venit de la 16% la 10%, de asemenea anunțată azi.
Aceste schimbări nu vor duce la scăderea salariului net dacă vor fi însoțite de o majorare a salariilor brute de peste 22%, anunțată de asemenea în programul de guvernare.
În ședința de azi, Guvernul nu a anunțat, însă, decât majorarea salariului brut pe țară cu procentajul respectiv, astfel încât să nu fie afectat de transferul contribuțiilor sociale.
