Principalul motiv pentru cetățenii din Uniunea Europeană care lucrau anul trecut în regim part-time era că "nu și-au găsit un loc de muncă cu normă întreagă" (26%), urmat de "îngrijirea copiilor sau a persoanelor aflate în incapacitate" (24%), arată datele publicate miercuri de Oficiul European de Statistică (Eurostat).
4 iunie - Eveniment Profit.ro: Piaţa imobiliară românească sub spectrul crizei occidentale. Ediţia a IV-a. Parteneri: 123Credit, Cushman and Wakefield
6 iunie - Maratonul Energiei
13 iunie - Eveniment Profit: Piața de Capital.forum - Provocări pentru dezvoltarea piețelor și creșterea lichidității, Ediția a IV-a. Parteneri BCR, BVB, CEC Bank, Infinity Capital Investments, Sphera, Teraplast
În rândul statelor membre, cel mai ridicat procent de persoane care în 2018 lucrau part-time deoarece nu și-au găsit un loc de muncă cu normă întreagă se înregistra în Grecia (70%), Italia (66%), Cipru (65%) Bulgaria (59%), Spania (56,5%) și România (54,9%), iar cel mai scăzut în Estonia (6%), Belgia, Cehia și Slovenia (fiecare cu 7%) și Olanda (8%), scrie Agerpres.
CITEȘTE ȘI Restructurarea fiscală extinsă la firmele în insolvență, dar și firmele sau persoanele care au restanțe stabilite de inspecții ANAFPonderea persoanelor cu vârsta între 20 și 64 de ani din Uniunea Europeană care lucrau anul trecut în regim part-time reprezenta aproape o cincime (19%) din totalul persoanelor care aveau un loc de muncă în UE, fiind 31,2 milioane de femei și 9,5 milioane de bărbați.
Bărbații (36%) lucrează mai frecvent decât femeile (23%) în regim part-time deoarece nu și-au găsit un loc de muncă cu normă întreagă (23%). În schimb, femeile (29%) lucrează mai des part-time pentru a îngriji copii sau persoane aflate în incapacitate, decât bărbații (6%).