Meta Platforms, compania-mamă a Facebook, va concedia 10.000 de angajați în perioada următoare, în a doua rundă de concedieri în masă din ultimele patru luni, în contextul în care gigantul din social media își continuă procesul de restructurare, cu tința de a deveni “mai suplu și mai eficient”.
Operatorul de telefonie Vodafone Italia a anunțat că a demarat consultările cu sindicatele în vederea disponibilizării a 1.000 de angajați, în ideea de a reduce costurile și a face față concurenței puternice din sectorul telecomunicațiilor din peninsulă, informează AFP.
Constructorul auto american Ford Motor Co intenționează să elimine 1.100 de posturi la uzina sa de la Valencia, estul Spaniei, a dezvăluit un purtător de cuvânt al constructorului auto, transmite Reuters.
Meta Platforms are în plan, chiar pentru această săptămână, o nouă rundă de concedieri care vizează mii de angajați, potrivit surselor Bloomberg.
Waymo, divizia de mașini fără șoferi a Alphabet, desființează zeci de locuri de muncă, într-o perioadă în care compania mamă încearcă să controleze cheltuielile și să se concentreze mai mult pe inteligența artificială.
Stellantis a semnat un acord cu sindicatele referitor la plecarea voluntară a până la 2.000 de lucrători ai producătorului auto din Italia, în acest an, au declarat reprezentanții muncitorilor, transmite Reuters.
Mai mulți ingineri și membri ai echipei de produse de la Twitter, inclusiv directorul de management Esther Crawford, au fost concediați, potrivit mai multor rapoarte media.
Poșta Română are în plan disponibilizarea a 300 de angajați din personalul administrativ și de conducere în acest an, pentru care sunt prevăzute salarii compensatorii, iar circa 100 de oameni ar urma să plece pe cale naturală în fiecare lună, se arată în bugetul de venituri și cheltuieli pentru 2023 al operatorului poștal.
Gigantul german din industria chimică BASF va desființa 2.600 de posturi la nivel global și va pune capăt anticipat unui program de răscumpărare de acțiuni, din cauza deteriorării economiei mondiale pe fondul crizei energetice din Europa.
Meta Platforms, compania mamă a Facebook, Instagram și WhatsApp, plănuiește o nouă rundă de reduceri de personal, în cadrul unui efort de reorganizare și reducere a numărului de angajați, care ar putea afecta mii de lucrători, a relatat Washington Post.
Autoritățile turce au lansat o schemă de sprijin salarial și totodată au interzis disponibilizările în zece orașe, în ideea de a proteja muncitorii și companiile de impactul financiar al cutremurului care a lovit sudul țării la începutul acestei luni, informează Reuters.
Zalando - una dintre principalele platforme online de fashion și lifestyle din Europa - își va reduce efectivele cu câteva sute de angajați, compania spunând că s-a extins prea mult în ultimii ani.
Tesla a concediat zeci de angajați din departamentul său Autopilot, al uzinei sale din Buffalo, din New York, la o zi după ce muncitorii au lansat o campanie pentru formarea unui sindicat, potrivit unei plângeri depuse la o agenție guvernamentală, transmite Reuters.
Ford Europe a finalizat programul de concedieri pentru uzinele și celelalte activități de pe continent, în cadrul planului de restructurare a afacerii și în plin proces de electrificare. Compania motivează cele aproape 4.000 de concedieri prin necesitatea de „a concura și a câștiga într-o regiune extrem de competitivă, care se confruntă cu influențe economice și geo-politice semnificative”.
Meta Platforms, compania mamă a Facebook, a amânat finalizarea bugetelor mai multor echipe, în timp ce pregătește o nouă rundă de reduceri de locuri de muncă, potrivit publicației Financial Times.
Yahoo a anunțat că intenționează să concedieze mai mult de 20% din forța de muncă totală, ca parte a unei restructurari majore a diviziei sale de tehnologie pentru publicitate, transmite Reuters.
Platforma de livrări de mâncare Deliveroo va renunța la aproximativ 9% din forța sa de muncă, în contextul în care compania se concentrează pe profit și pe o modalitate de a face față unui "mediu dificil pentru consumatori".
Zoom Video Communications, dezvoltatorul aplicației omonime de videoconferințe intens utilizată în timpul pandemiei, va concedia 15% din forța sa de muncă la nivel global, a anunțat fondatorul și directorul general al companiei, Eric Yuan.
Dell Technologies, care se confruntă cu o cerere mai mică de PC-uri, va elimina 6.650 de locuri de muncă, alăturându-se numeroaselor companii din tehnologie care au anunțat că vor renunța la mii de angajați.
Compania Glovo a anunțat că ar putea da afară mai mulți angajați, din cauza scăderii comenzilor și a ineficienței.
Acțiunile companiei olandeze Philips au înregistrat cea mai mare creștere din ultimii peste doi ani, după ce producătorul de echipamente medicale a estimat o creștere a vânzărilor datorită îmbunătățirii lanțurilor de aprovizionare și a demarat o campanie majoră de reducere a costurilor.
Grupul IT german SAP, prezent și în România, plănuiește să elimine aproximativ 3.000 de locuri de muncă în acest an și analizează posibilitatea de a vinde participația rămasă la Qualtrics International.
Prosus, acționarul majoritar al eMAG și OLX, și compania-mamă Naspers intenționează să își reducă forța de muncă cu 30%, alăturându-se numeroaselor companii din tehnologie care au anunțat concedieri.
Începând cu luna iunie 2022 companii locale din diverse domenii au intrat într-un proces de reorganizare și fac restructurări semnificative în rândul personalului, spune, la emisiunea PROFIT LIVE de la PROFIT NEWS TV, Gabriela Pleșa, director general Global Mobility.
Această iarnă este marcată de concedieri în serie în mass-media americane, CNN, Vox Media, The Washington Post, o tendință care continuă pe fondul climatului economic sumbru, potrivit AFP.