Lufthansa și piloții săi au ajuns la un acord prin care sunt asigurate locurile de muncă până la finalul lunii martie 2022 și sunt reduse costurile cu 450 de milioane de euro, a anunțat miercuri sindicatul piloților Vereinigung Cockpit (VC), transmite Reuters.
30 mai - Maratonul Fondurilor Europene. Parteneri: BCR, BRD, CEC
4 iunie - Eveniment Profit.ro: Piaţa imobiliară românească sub spectrul crizei occidentale. Ediţia a IV-a. Parteneri: 123Credit, Cushman and Wakefield
6 iunie - Maratonul Energiei
13 iunie - Eveniment Profit: Piața de Capital.forum - Provocări pentru dezvoltarea piețelor și creșterea lichidității, Ediția a IV-a. Parteneri BCR, BVB, CEC Bank, Infinity Capital Investments, Sphera, Teraplast
Ca și rivalele sale, operatorul aerian german trebuie să facă față crizei provocate de pandemia de coronavirus (COVID-19), care a dus la restricții de călătorie pe plan global, scrie Agerpres.
În iunie, acționarii Lufthansa au votat în favoarea unui plan de salvare în valoare de nouă miliarde de euro convenit cu Guvernul german. Planul, care prevede că Executivul de la Berlin va dobândi o participație de 20% la Lufthansa, a fost aprobat prin votul deținătorilor a peste 98% dintre acțiunile companiei aeriene. De asemenea, Lufthansa va renunța la 20% dintre pozițiile de conducere (aproximativ 200 de persoane) și la 1.000 de angajați din sectorul administrativ.
Luna aceasta, directorul general Carsten Spohr a avertizat că operatorul aerian va trebui să concedieze 1.000 de piloți dacă nu se ajunge la un acord cu sindicatul privind salariile.
Acordul include reducerea numărului de ore lucrate în 2021 conform schemei guvernamentale "Kurzarbeit" (program de lucru redus) precum și reducerea salariilor în funcție de reducerea programului de lucru și suspendarea majorării colective a salariilor, a anunțat miercuri Lufthansa.
