EUR 4.9260 -0.0019
USD 4.1031 0.0159
GBP 5.7173 0.0011
CHF 4.4735 0.0122
XAU 234.7214 2.4397
AED 1.1171 0.0043
AUD 3.1665 -0.0135
BGN 2.5186 -0.0010
BRL 0.7368 -0.0002
CAD 3.2582 -0.0074
CNY 0.6313 0.0023
CZK 0.1902 0.0001
DKK 0.6624 -0.0002
EGP 0.2611 0.0004
HRK 0.6503 -0.0005
100 HUF 1.3598 -0.0062
INR 0.0543 -0.0003
100 JPY 3.7938 0.0267
100 KRW 0.3665 -0.0004
MDL 0.2271 -0.0010
MXN 0.2057 0.0000
NOK 0.4905 -0.0022
NZD 2.9450 -0.0006
PLN 1.0818 0.0001
RSD 0.0419 0.0000
RUB 0.0533 -0.0003
SEK 0.4846 -0.0021
THB 0.1309 0.0002
TRY 0.5020 -0.0020
UAH 0.1458 -0.0001
XDR 5.8803 0.0143
ZAR 0.2872 0.0012
Login mobil
Live
  • ŞTIRI
    • Economie
    • Politic
    • Social
    • Life
    ULTIMA ORĂ 3.006 de cazuri noi de persoane infectate cu coronavirus
    ULTIMA ORĂ 3.006 de cazuri noi de persoane infectate cu coronavirus
    Poșta Română are oferte de la 3 mari bănci
    Poșta Română are oferte de la 3 mari bănci
    Profit Piața de Capital.forum - Gusta, AAF: Vrem 1 milion de investitori pe piața de capital până la finele anului 2022. Posibila reducere a impozitului la 1%, o inițiativă din care vor câștiga atât statul, cât și investitorii
    Profit Piața de Capital.forum - Gusta, AAF: Vrem 1 milion de investitori pe piața de capital până la finele anului 2022. Posibila reducere a impozitului la 1%, o inițiativă din care vor câștiga atât statul, cât și investitorii
    Profit Piața de Capital.forum - Pipernea, APAPR: Vrem mai multe listări. Dacă pe piața locală nu vom găsi acțiuni în care să investim, vom ieși în afara țării
    Profit Piața de Capital.forum - Pipernea, APAPR: Vrem mai multe listări. Dacă pe piața locală nu vom găsi acțiuni în care să investim, vom ieși în afara țării
    Rețeaua de cofetării Tip Top transmite precizări după ce a fost amendată de ANSPDCP
    Rețeaua de cofetării Tip Top transmite precizări după ce a fost amendată de ANSPDCP
  • MUST READ
  • POVEŞTI cu PROFIT
    • Financiar
      • Bănci
      • Asigurări
      • Piaţa de capital
    • Energie
    • Retail
    • IT&C
    • VECINI
    • Auto / Transporturi
    • Turism
    • Real Estate & Constructii
    • Agribusiness
    • Farma
    • Media & Advertising / CSR
    • Confesiuni de afaceri
    • Back in Business
    UE renunță să cumpere 300 de milioane de doze suplimentare de vaccin AstraZeneca-Oxford și Johnson&Johnson
    UE renunță să cumpere 300 de milioane de doze suplimentare de vaccin AstraZeneca-Oxford și Johnson&Johnson
    Închirierea locuințelor cu risc la cutremur, pregătită să fie interzisă. Primarii, directorii de școli și șefii spitalelor, policlinicilor și dispensarelor, obligați să identifice clasa de risc seismic a clădirilor din aria lor. Amenzi uriașe
    Închirierea locuințelor cu risc la cutremur, pregătită să fie interzisă. Primarii, directorii de școli și șefii spitalelor, policlinicilor și dispensarelor, obligați să identifice clasa de risc seismic a clădirilor din aria lor. Amenzi uriașe
    Fondul suveran de investiții al Norvegiei a câștigat 45,7 miliarde de dolari în primul trimestru
    Fondul suveran de investiții al Norvegiei a câștigat 45,7 miliarde de dolari în primul trimestru
    Cîțu: Vom începe vaccinarea cu Johnson&Johnson, după anunțul EMA că beneficiile sunt mai mari decât riscurile
    Cîțu: Vom începe vaccinarea cu Johnson&Johnson, după anunțul EMA că beneficiile sunt mai mari decât riscurile
    Dezvoltatorul de spații logistice WDP, controlat de una dintre cele mai bogate familii din Belgia, investește 29 de milioane de euro în București și Transilvania pentru proiecte noi. Plan - peste 130 milioane euro în România până în 2023
    Dezvoltatorul de spații logistice WDP, controlat de una dintre cele mai bogate familii din Belgia, investește 29 de milioane de euro în București și Transilvania pentru proiecte noi. Plan - peste 130 milioane euro în România până în 2023
  • PERSPECTIVE
  • TAXE şi CONSULTANŢĂ
  • PROFITUL TĂU
    • Servicii financiare
    • Bursa
    • Gadget / Internet
    • Auto
    • Retail
    • Lifestyle
    • Entertainment
    • Sport
    • Utilitare
    VIDEO Ministrul Eduard Novak anunță un audit ''așa cum nu s-a mai făcut'' în sportul românesc
    VIDEO Ministrul Eduard Novak anunță un audit ''așa cum nu s-a mai făcut'' în sportul românesc
    Leul a crescut
    Leul a crescut
    DECIZIE Nou termen până la care organizatorii de spectacole și concerte anulate din cauza Covid-19 pot anunța reprogramarea. Termen nou și la rambursarea contravalorii biletelor
    DECIZIE Nou termen până la care organizatorii de spectacole și concerte anulate din cauza Covid-19 pot anunța reprogramarea. Termen nou și la rambursarea contravalorii biletelor
    iOS 14.5, unul dintre cele mai importante update-uri de iOS, pregătit să fie lansat
    iOS 14.5, unul dintre cele mai importante update-uri de iOS, pregătit să fie lansat
    Daniel Dines a obținut peste 77 milioane dolari din vânzarea de acțiuni UiPath. Va controla 21,4% din companie, și prin intermediul soției, cu 88% din drepturile de vot. Una dintre cele mai mari IPO ale unei firme software pe bursa din SUA
    Daniel Dines a obținut peste 77 milioane dolari din vânzarea de acțiuni UiPath. Va controla 21,4% din companie, și prin intermediul soției, cu 88% din drepturile de vot. Una dintre cele mai mari IPO ale unei firme software pe bursa din SUA
  • OPINII
  • BLOOMBERG
  1. Home
  2. Știri
  3. Posibilitatea de a-și folosi propriile device-uri la serviciu poate crește productivitatea angajaților

Posibilitatea de a-și folosi propriile device-uri la serviciu poate crește productivitatea angajaților

Știri

Posibilitatea de a-și folosi propriile device-uri la serviciu poate crește productivitatea angajaților
Ana Maria Petcana
Ana Maria Petcana
scris 9 mar 2016

Posibilitatea de a-și folosi propriile device-uri la serviciu, cursurile de dezvoltare personală, precum cel de public speaking, flexibilitatea și o atmosferă bună la birou pot motiva angajații și să îi facă mai productivi, potrivit specialiștilor în HR prezenți la evenimentul ”Angajarea și motivarea resurselor umane din organizații”, organizat de Profit.ro, în parteneriat cu MedLife, Benefit Online, Noerr și Max Relax.

”Trăim într- o lume în care motivarea angajaților a devenit spinoasă, pentru că dacă îi dai bani în plus, în două luni îi trece. Nu îi poți bani în plus la fiecare două luni. Rămâne să înțelegi cum funcționează el din punct de vedere psihologic. Această generație Y are capacitatea de a influența societatea prin comportamentul său și are trei direcții: mă interesează ce mă interesează, eu cu ce rămân după ce am participat la orice și dacă nu mă avantajează cu nimic, nu mă bag”, a declarat Alin Comșa co-fondator al companiei de trainning Self Trust Academy.

El spune că angajații sunt plictisiți de trainingurile tradiționale și trebuie motivați prin cursuri care să le ofere și partea de dezvoltare personală și dă ca exemplu cursul de public speaking.

”Înainte de cursuri vorbești doar despre el, despre dezvoltarea lui. După ce am reușit să-i livrez informația de care avea nevoie, îl pun în fața unui discurs cu mulți oameni din sală. Un om care vorbește în public bine are mai multă încredere, reușite profesionale, mai multe șanse să-și atingă obiectivele. Dacă veți înțelege ce vor angajații, veți ajunge la rezultate”, spune Alin Comșa.

Un alt instrument care ar putea fi utilizat de HR manageri pentru a-și motiva angajații și a le crește productivitatea este să-i lase să-și folosească la serviciu propriile device-uri, după o bună reglementare a folosirii acestora.

”BYOD (bring your own device) este un concept destul de nou în România, care a fost lansat inițial în SUA, și poate într-adevăr să motiveze salariații. Le dați posibilitatea salariaților să vină cu propriul device (laptop, tabletă, telefon mobil) care va fi conectat la rețeaua angajatorului. (...) Pentru angajator avantajul este în primul rând o productivitate mai ridicată. Știm foarte bine, telefonul îl avem tot timpul asupra noastră, inclusiv pe noptieră în timpul nopții, și asta înseamnă că ai tendința să-ți citești mailurile tot timpul și să răspunzi imediat sau în viitorul apropiat. Un al doilea avantaj este dat de costurile scăzute, pentru că investiția este a angajatului, iar acesta este mai grijuliu cu acestea”, a explicat Andreea Suciu, avocat în dreptul muncii și șef departament relații muncă al casei de avocatură Noerr.

Printre avantajele pentru salariați este posibilitatea de a veni cu device-ul nou de ultimă generație, mai performant decât cel pus la dispoziție de angajator sau că nu mai poartă asupra sa două device-uri.

Totuși, angajatorii trebuie să conștientizeze că nu poate impune acest concept, pentru că nu toți angajații vor să lucreze așa, iar dacă vor să îl adopte trebuie să ia în considerare reglementarea unor aspecte precum: orele suplimentare, asigurarea unor cheltuieli, soft-uri, mentenanță, traininguri.

Mirela Iordan, directorul de resurse umane al companiei farmaceutice Pfizer România, spune că salariul, siguranța și stabilitatea locului de muncă rămân foarte importante pentru angajați, iar zona de diferențiere pe care companiile pot să o facă este cea de dezvoltare personală și profesională și de atmosferă la birou.

”Beneficiile extrasalariile sunt aceleași, dar sunt și alte beneficii care trec dincolo de zona materială: atmosfera la birou, interacțiune interumană, nu doar prin mailuri, confortul la locul de muncă, echilibrul între viața personală și profesională cu program flexibil, lucrul de acasă, relația bună cu superiorul direct”, spune Mirela Iordan, arătând că toți angajații sunt o investiție și trebuie să-ți pese de acea investiție.

viewscnt
Afla mai multe despre
resurse umane
cursuri
productivitate

Poţi citi în continuare

  • Angajații uită creșterea de salariu în două luni, dar pot fi mai motivați cu beneficii pe care să și le aleagă singuri
    Angajații uită creșterea de salariu în două luni, dar pot fi mai motivați cu beneficii pe care să și le aleagă singuri 9 mar 2016
Urmărește poveștile cu profit pe:
PROFIT TV - live și program

EVENIMENTE PROFIT.ro

Premiul CFA România pentru cea mai bună acoperire mediatică a economiei

Ultimele ştiri

  • Schimbări climatice: UE a adoptat obiectivul de a-și reduce emisiile de carbon cu cel puțin 55% până în 2030 astăzi, 19:21
  • Disneyland Paris va găzdui un amplu centru de vaccinare astăzi, 19:00
  • Guvernul a aprobat ordonanța care permite regularizarea cheltuielilor firmelor cu facilitatea pentru educație timpurie, acordată de unii angajatori în perioada noiembrie 2020 – martie 2021 astăzi, 18:54
  • Olanda ridică restricțiile de circulație și redeschide terasele astăzi, 18:52
  • vezi toate ştirile

Newsletter

Pentru o sinteza cu cele mai importante evenimente economice ale zilei te rugam sa te abonezi la

Curs BNR

1 EUR4.9260 -0.0019-0.04 %
1 USD4.1031 +0.0159+0.39 %
1 GBP5.7173 +0.0011+0.02 %
1 CHF4.4735 +0.0122+0.27 %

Curs BNR oferit de cursvalutar.ro

Depozit la termen

Acest calculator estimeaza dobanda ce va fi incasata prin constituirea unui depozit la termen. Valoarea dobanzii este estimata in ipoteza ca rata dobanzii ramane fixa pe toata perioada de constituire a depozitului.

%
 

Poti consulta si restul calculatoarelor aici

DISCLAIMER:
Acest calculator este informativ si simuleaza conditiile pentru creditare, pentru o oferta finala va rugam sa contactati banca dumneavoastra.

 

 

Știri

UE renunță să cumpere 300 de milioane de doze suplimentare de vaccin AstraZeneca-Oxford și Johnson&Johnson
UE renunță să cumpere 300 de milioane de doze suplimentare de vaccin AstraZeneca-Oxford și Johnson&Johnson
  • Pe Profit Insider: Lukoil scade
    Pe Profit Insider: Lukoil scade
  • Cîțu: Vom începe vaccinarea cu Johnson&Johnson, după anunțul EMA că beneficiile sunt mai mari decât riscurile
    Cîțu: Vom începe vaccinarea cu Johnson&Johnson, după anunțul EMA că beneficiile sunt mai mari decât riscurile
mai multe
  • VIDEO Ministrul Eduard Novak anunță un audit ''așa cum nu s-a mai făcut'' în sportul românesc
    VIDEO Ministrul Eduard Novak anunță un audit ''așa cum nu s-a mai făcut'' în sportul românesc
  • TikTok - dată în judecată în numele a milioane de copii
    TikTok - dată în judecată în numele a milioane de copii
  • Contact
  • Publicitate
  • Despre noi
  • About cookies

The Social Responsibility of Business is to Increase Its Profits.

Milton Friedman

© 2021 Profit.ro. Toate drepturile rezervate.

Dezvoltat de 1616.ro