' fill='%23FBBC05' d='M0 37V11l17 13z'/%3E%3Cpath clip-path='url(%23b)' fill='%23EA4335' d='M0 11l17 13 7-6.1L48 14V0H0z'/%3E%3Cpath clip-path='url(%23b)' fill='%2334A853' d='M0 37l30-23 7.9 1L48 0v48H0z'/%3E%3Cpath clip-path='url(%23b)' fill='%234285F4' d='M48 48L17 24l-4-3 35-10z'/%3E%3C/svg%3E){kind=small}
Duolingo, care dezvoltă celebra aplicație de învățare cu același nume, anunță că își propune să devină o companie „AI first”.
În acest sens, aceasta va începe treptat să renunțe la contractori și să folosească inteligența artificială pentru sarcinile acestora.
Conform CEO-ului Luis von Ahn, procesul include mai multe schimbări, inclusiv privind modul în care sistemele interne sunt folosite de angajați.
Inteligența artificială va fi implicată și în alte procese, precum recrutarea și recenziile de performanță ale angajaților.
von Ahn spune, în același timp, că Duolingo rămâne o companie căreia îi pasă de proprii angajați și că AI-ul are doar rolul de a elimina dificultățile, pentru ca angajații să poată fi creativi, în loc să realizeze sarcini repetitive.
Duolingo calcă pe urmele Shopify, care și-a anunțat recent oamenii că nu va mai face angajări decât dacă sarcinile nu pot fi realizate de AI.
