Retailerul german Lidl, care se pregătește să deschidă la București primul hub digital din România și al doilea ca mărime din Europa, după cel din Germania, a majorat puternic capitalul subsidiarei locale, cu 100 de milioane de euro, prin aport în numerar.
Retailerul german Lidl va deschide la București primul hub digital din România și al doilea ca mărime din Europa, unde vrea să angajeze peste 100 de arhitecți software, dezvoltatori și consultanți pentru a furniza soluții de e-commerce și management pentru platformele digitale ale grupului.
Companiile private din România au înregistrat cu 12% mai mulți angajați față de 2017 datorită deschiderilor de birouri, centre logistice, fabrici și noi unități de producție ale investitorilor străini, dar și extinderi de operațiuni ale celor deja existente.
Compania americană de servicii IT 3Pillar Global, prezentă pe piața din România din 2009,.anunță angajări în cele trei centre pe care le are în România, la Cluj-Napoca, Timișoara și Iași.
Compania de consultanță EY a deschis un program de recrutare de juniori, prin care va angaja peste 150 de studenți și absolvenți. Aceștia urmează să se alăture companiei în birourile din București, Cluj-Napoca, Iași și Timișoara. Procesul se va desfășura în cadrul unui program bazat pe învățare și dezvoltarea competențelor candidaților, EY Express, care se derulează pe parcursul a patru luni și reprezintă un program de inovare a procesului de recrutare.
Wizz Air, cea mai mare companie aeriană low-cost din Europa Centrală și de Est și cel mai mare transportator aerian din România, va crește frecvența curselor operate între București și Londra Luton, de la 21 la 26 curse săptămânale.
Wizz Air, cea mai mare companie aeriană low-cost din Europa Centrală și de Est și cel mai mare transportator aerian din România, va lansa în acest an trei noi rute din România, spre Atena, Goteborg și Nisa. Conform unei comunicări anterioare, rutele trebuie lansate din primăvară.
GoPro (NASDAQ: GPRO), producător de camere video pentru activități sportive, care în urmă cu un an a deschis un birou în București, va reduce numărul angajaților, la nivel mondial, cu circa 250 de persoane și va ieși din afacerile cu drone, după ce a constatat că încasările vor fi de circa 340 milioane dolari în al patrulea trimestru, sub ținta de 460 milioane dolari.
Compania aeriană irlandeză Ryanair, cel mai mare operator aerian low-cost din Europa și al patrulea operator aerian care acționează în România din punct de vedere al cotei de piață, va veni din nou în mai multe orașe din țară pentru a recruta 100 de însoțitori de bord, operațiunea de recrutare urmând să fie lansată de anul viitor.
Modificările legislative aduse de Ordonanța de Urgență 60/2017, care vizează persoanele cu dizabilități apte de muncă, determină angajatorii să își regândească strategia în legătură cu acest subiect.
Angajatorii români sunt cei mai optimiști din regiunea EMEA (Europa, Orientul Mijlociu și Africa) în ceea ce privește activitatea de angajare în intervalul ianuarie – martie 2018, alături de cei sloveni.
Președintele comisiei de buget din Senat, social-democratul Eugen Teodorovici, fost ministru de Finanțe în cabinetul Ponta și fost consilier al premierului Tudose, a arătat că măsura propusă de Guvern în proiectul de buget pentru 2018, prezentat în exclusivitate de Profit.ro, respectiv de limitare a angajărilor în administrația publică, nu are o logică și poate fi interpretată ca lipsă a resurselor în viitorul buget.
Guvernul a avizat, miercuri scoaterea la concurs a 97 de posturi vacante, pentru a se asigura personalul necesar în vederea implementării și monitorizarii programului Start-up Nation, precum și a programelor naționale pentru stimularea și dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii.
Grupul auto francez Renault a pus pe piață 113 posturi vacante pentru muncitori în fabrica Dacia din Mioveni sau la centrul său din București, după ce luna trecută a ofertat 300 de posturi inclusiv pentru centrele sale din București și Titu.
Wizz Air, cea mai mare companie aeriană low-cost din Europa Centrală și de Est și cel mai mare transportator aerian din România, anunță șase sesiuni de recrutare în luna noiembrie, în România, ca parte a celei mai mari campanii de angajări din istoria companiei.
Liderul PSD, Liviu Dragnea, a confirmat astăzi informația anunțată săptămâna trecută de Profit.ro privind înghețarea și anul viitor a angajărilor în instituțiile publice, ca în perioada crizei financiare, explicând lacunar că "este o măsură bună".
Guvernul pregătește o serie de măsuri pentru a se asigura că se va încadra anul următor în limita de 3% cu deficitul bugetar: înghețarea și anul viitor a angajărilor în instituțiile publice, ca în perioada crizei financiare, interzicerea din nou, în totalitate, a achizițiilor de mașini și mobilier de către administrația publică, modificarea Pilonului II de pensii, astfel încât contribuțiile să fie opționale și nu obligatorii ca în prezent.
Din septembrie, firmele cu minimum 50 de angajați care nu încadrează persoane cu handicap în limita a cel puțin 4% din numărul total de angajați sunt obligate, în baza unei ordonanțe aprobate de Guvern, să achite lunar la buget echivalentul unui salariu minim brut, înmulțit cu numărul de posturi în care nu au angajat astfel de persoane. Până în septembrie, suma de plată era de doar 50% din salariu. În comisia de buget a Senatului, noua regulă a fost propusă la amânare până în aprilie anul viitor, dar amendamentul a fost respins în comisia de muncă, iar plenul Senatului a mers pe mâna Guvernului.
Constructorul auto Groupe Renault Romania a anunțat vineri că are 300 de posturi disponibile și caută astfel să angajeze în activitățile de cercetare-dezvoltare, servicii de business, fabricație, achiziție și în departamentul financiar.
Grupul Coface, expert în asigurarea de credit, a reușit să angajeze, în șase luni de la inaugurarea centrului IT din București, doar 30 de specialiști, mai puțin de jumătate din cele 80 de posturi scoase la concurs. Deși motivul care a îngreunat recrutarea, și anume concurența mare pentru specialiști IT, persistă, Coface intenționează în continuare să-și completeze echipa, noul termen pentru acest obiectiv fiind începutul anului viitor.
Interesul pentru candidații cu studii universitare este tot mai mare, pe măsură ce noi companii intră pe piață și încearcă să recruteze specialiști de la firmele aflate deja în România. La rândul lor, acestea iau măsuri pentru păstrarea angajaților și pentru găsirea unora noi, în vederea dezvoltării. Ca rezultat, piața recrutării este una foarte dinamică.
Wizz Air, cea mai mare companie aeriană low-cost din Europa Centrală și de Est, a lansat cea mai mare campanie de recrutare din istoria sa, pregătindu-se să angajeze anul viitor 1.300 de persoane.
Banca Națională a României vrea să angajeze români care lucrează în străinătate în “posture de înaltă competență” în arii precum politică monetară, prognoză economică sau reglementare.
Compania aeriană irlandeză Ryanair, cel mai mare operator aerian low-cost din Europa și al patrulea operator aerian care acționează în România din punct de vedere al cotei de piață, va anula, la nivel global, 40-50 de curse zilnic în următoarele șase săptămâni, măsură prezentată drept o încercare de a îmbunătăți gradul de punctualitate, scăzut sub 80% în prima jumătate a acestei luni, conform BBC.
Furnizorul indian de soluții software și de outsourcing Wipro Limited a deschis la Timișoara un centru de excelență pentru industria auto (CoE), care va deservi producători auto din întreaga lume și unde intenționează să angajeze ingineri software cu experiență și proaspăt absolvenți.