Rezultatele 1 - 25 din 136 pentru "piata muncii"

Piața americană a locurilor de muncă a încheiat anul 2022 într-o formă bună, adăugând încă 223.000 de locuri de muncă în decembrie, a anunțat vineri Departamentul Muncii. Rata șomajului a coborât la 3,5%, revenind la minimul de dinaintea pandemiei.

Principalii indici de pe Wall Street au pierdut joi peste 1%, în condițiile în care datele privind piața americană a muncii au redus speranțele că Rezerva Federală ar putea întrerupe în curând ciclul de majorare a dobânzilor.

Economia americană a creat în noiembrie 263.000 de locuri de muncă, peste așteptări, chiar dacă un val de disponibilizări în rândul companiilor din sectorul tehnologiei a fost în centrul atenției în perioada recentă. Rata șomajului a rămas stabilă la 3,7%.

Piața muncii în 2022 s-a apropiat destul de mult de normalitatea de dinainte de pandemie. Companiile au început să facă recrutări și să caute acele profile de candidați care să le ajute să treacă mai ușor prin transformările impuse de contextul actual dificil, spune, la PROFIT NEWS TV, Alina Sîrbu, managing director Arthur Hunt România. Angajații în schimb, au tot mai multe pretenții din partea angajatorilor.

Companiile americane au raportat angajări puternice și creșteri salariale în octombrie, deși rata șomajului a crescut, oferind o imagine mixtă oficialilor Rezervei Federale, care dezbat cât de mult trebuie să prelungească campania de înăsprire monetară.

Cei doi ani de pandemie și contextul socio-economic au generat foarte multe schimbări pe piața muncii, mai ales în ceea ce privește modul de lucru. Astfel că, a devenit tot mai dificil pentru companii, dar și pentru angajații să-și desfășoare activitatea în noul context, a spus, la emisiunea PROFIT LIVE de la PROFIT NEWS TV, Bianca Vuță, Partener HR Design.

Acțiunile europene scad luni, în contextul în care îngrijorările legate de impactul bombardamentelor din Ucraina și de măsurile agresive ale băncilor centrale în materie de politică monetară s-au amplificat.

Companiile din SUA au continuat să angajeze într-un ritm solid luna trecută, iar rata șomajului a revenit în mod neașteptat la un minim istoric, indicând o piață a muncii robustă. Evoluția crește șansele unei noi majorări puternice a dobânzilor de către Rezerva Federală.

Acțiunile americane se apreciază vineri, pe fondul datelor încurajatoare privind evoluția pieței muncii. Economia SUA a creat un număr “sănătos” de locuri de muncă în august, conducând la un scenariu Goldilocks pentru piețele de capital, potrivit analiștilor.

2022 a marcat o revenire puternică pe piața muncii nu doar pentru marii angajatori, care au scos în piață un număr record de joburi, ci și pentru angajatorii mici și pentru business-urile nou deschise.

Piața muncii din SUA a surprins din nou pozitiv în iulie, în contextul în care economia americană a creat cele mai multe locuri de muncă din ultimele cinci luni.

Piața muncii din SUA a surprins pozitiv în iunie, numărul locurilor de muncă create de companii depășind așteptările analiștilor.

Banca Națională a României vede o creștere moderată a salariilor din mediu privat în acest an, în condițiile creșterii costurilor de producție ale firmelor și ale unei majorări modeste de lefuri la stat. Unele domenii, unde companiile nu găsesc personal, ar putea înregistra presiuni mai mari pe salarii.

Luna martie a adus un nou record al numărului de oferte din piața muncii, oferta de joburi depășind toate datele înregistrate până acum, cel puțin de când a apărut criza sanitară în România. Mai mult, statisticile primului trimestru din 2022 indică faptul că oferta a crescut cu aproape 50% față de același trimestru al anului trecut și arată o creștere semnificativă a activității pe piața muncii, pe fondul ridicării restricțiilor și revenirii la ritmul de lucru specific perioadei pre-pandemice.

Economia Statelor Unite a creat aproape jumătate de milion de locuri de muncă în martie, iar rata șomajului a scăzut peste așteptări. Evoluția va susține probabil o înăsprire agresivă a politicii monetare din partea Rezervei Federale în lunile următoare.

După o lună extrem de tensionată pe toate planurile, piața muncii din România continuă să crească, în ciuda contextului nefavorabil. Angajatorii recrutează la o intensitate normală, chiar mai accelerată față de perioada anterioară declanșării războiului din Ucraina

Piața americană a muncii a surprins pozitiv în luna februarie, ceea ce crește șansele ca Rezerva Federală (Fed) să majoreze dobânzile luna aceasta.

Lupta pentru talentele din România s-a mutat dincolo de granițele țării, companiile locale fiind nevoite să vină cu tot mai multe facilități pentru a putea concura cu giganții internaționali.

Oamenii care se refugiază din Ucraina, din cauza războiului declanșat de Rusia, și optează să rămână în România pentru o perioadă mai lungă, ar putea avea nevoie de acces facil pe piața muncii. În același timp, mulți angajatori se plâng de lipsa angajaților.

Pe piața muncii există patru generații diferite- Baby-Boomers, Generația X, Millennials și cea mai tânără generație-Z. Toate au în comun dorința de afirmare și de găsirea celui mai ușor drum către succes. Însă, abordarea fiecărei generații este diferită și depinde foarte mult de modul în care evoluează tehnologia și..lumea în general.

Economia SUA a creat, în ianuarie, 467.000 de locuri de muncă, mult peste așteptările analiștilor, în pofida temerilor legate de noua variantă a coronavirusului, arată datele publicate vineri de Departamentul Muncii.

În contextul unei evoluții favorabile a pandemiei de Covid-19, principala tendință care va domina piața muncii în 2022 nu va mai fi munca de acasă, ci munca hibridă, un mix între lucrul de acasă sau din altă locație și cel de la birou. Tabloul tendințelor de anul acesta este completat de o accelerare a inteligenței artificiale, integrarea programelor de sănătate mintală în rândul angajaților, accentul pus pe abilități și nu pe roluri, dar și monitorizarea productivității la locul de muncă.

Valul de demisii început în Statele Unite în ultima parte a anului trecut a ajuns și în România, companiile confruntându-se cu o situație fără precedent. Producția și retailul offline pierd cei mai mulți oameni.

Președinta Băncii Centrale Europene (BCE), Christine Lagarde, a declarat vineri, într-o intervenție online la Forumul Economic Mondial de la Davos, că Europa nu trece prin niciun fel de situație de tipul ”Marea demisie”, observată în SUA, rata de angajare de pe piața muncii fiind apropiată de cea anterioară pandemiei de Covid-19, transmite CNBC.

Numărul de joburi active a crescut în 2021 cu 25% față de anul anterior și mai mult de jumătate (56%) dintre ele s-au adresat specialiștilor cu muncă la birou.